美國五面臨5萬半導體人才缺口校企合作加緊培養(yǎng)

2023-05-17 17:56:38 編輯：柯翰群來源：

導讀為了推進美國本土芯片制造業(yè)的《芯片與科學法案》今年3月已經(jīng)接受了補貼申請，此之前臺積電、美光和英特爾在內(nèi)的眾多企業(yè)，均在美國規(guī)劃了...

為了推進美國本土芯片制造業(yè)的《芯片與科學法案》今年3月已經(jīng)接受了補貼申請，此之前臺積電、美光和英特爾在內(nèi)的眾多企業(yè)，均在美國規(guī)劃了建設廠房的計劃，但同樣也面臨著如何去找尋找對這些工廠和設計芯片運營合格的人才。

根據(jù)報告能夠看到。在美國制造的芯片方面僅僅只占據(jù)全球產(chǎn)量的12%，相比于90年的37%要更低一些，過去幾十年的時間當中美國半導體以及硬件方面整個教育依舊停滯，讓《芯片與科學法案》真正獲得預期所需要的結果，每一個芯片廠房都要有數(shù)百名極為熟練的技術人員和工程師。

到2022年底在美國半導體行業(yè)其中職位空缺大概有2萬個，即便在這個領域方面增長是較為有限的，未來5年時間內(nèi)也要增加員工至少有5萬名。為了將這些人才缺失的問題解決掉，美國高校也不斷在競爭培養(yǎng)出適合的半導體人才，大學和社區(qū)學院也對半導體相關的課程不斷作出改進，在彼此以及行業(yè)之間建立起戰(zhàn)略合作伙伴關系。

芯片制造商在美國中西部押注，很大程度上因為中西部地區(qū)有大量技術學院以及研究型的大學，英特爾就希望在俄亥俄州打造出硅的中心地帶，除了在4平方公里土地上將兩個尖端的芯片工廠建設完成之外，同時承諾向俄和亞俄中所有的80所高等教育機構，一共提供達到5,000萬美元的教育類資金，幫助大學和社區(qū)學院將課程升級、聘用教職工以及提供需要的設備，英特爾還計劃對這些學校提供實習、研究、指導等一系列的機會。