導(dǎo)讀 人們在日常生活中大部分人都是需要工作的,這是一種是必不可少的現(xiàn)象,在工作中很多人是無法得到應(yīng)有權(quán)益的保障。
人們在日常生活中大部分人都是需要工作的,這是一種是必不可少的現(xiàn)象,在工作中很多人是無法得到應(yīng)有權(quán)益的保障,一些企業(yè)甚至采取了996工作制和007工作制,就在近段時間人社部聯(lián)合最高法院發(fā)布了關(guān)于超市加班勞動人事爭議的一些案例,并且明確規(guī)定了企業(yè)采取996工作制和007工作制,屬于違法行為,那么這兩種工作制到底是什么意思呢?
996工作制指的是,人們在工作時候工作的時間是從早上9點(diǎn)上班,一直工作到晚上9點(diǎn)下班,中午和傍晚兩次吃飯,休息的時間加起來不能超過一個小時,這樣工人一天需要工作10個小時以上,每個星期有6天都按照這個時間點(diǎn)上班,不過慶幸的是還有一天的休息時間,對于這種工作制度,在2019年4月11日的時候,人民日報曾經(jīng)發(fā)表過評論在當(dāng)天馬云也表示任何公司都不能夠強(qiáng)制員工進(jìn)行996工作制。
相對于007工作制來說,996已經(jīng)算是夠人性化的了,馬云也曾表示過,對于007這種工作制來講,996工作制對于員工已經(jīng)是一個非常大的福利了,還有一個和996工作室比較相似的,是每周工作6天的時間,每天從早上的8點(diǎn)到晚上的11點(diǎn)都在工作,等到周日的時候還需要工作8個小時,這些報道制最起碼還讓人有休息的時間,而007工作制卻大不同了。
007工作室是指員工一個星期需要工作7天,每天0點(diǎn)上班0點(diǎn)下班,一天請工作就需要12個小時,出去吃飯休息的時間等于是工作最少11個小時,基本算是全天后命了,這些工作制全部都違反了中華人民共和國勞動法勞動法規(guī)定,工人的工作時間每天不得超過8個小時,平均每周工作時間不能超過40個小時,這些工作制明顯要超出很多。