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美國的一家調(diào)查平臺,在2023年4月27日至28日之間對3000名在職的美國工人做抽樣調(diào)查,調(diào)查結(jié)果顯示79%的美國工人擔(dān)心人工智能會(huì)導(dǎo)致出現(xiàn)降薪的問題。有74%的工人認(rèn)為,將人工智能投入到當(dāng)前的各個(gè)領(lǐng)域行業(yè)當(dāng)中很有可能會(huì)導(dǎo)致他們失去工作,在未來6個(gè)月到兩年的時(shí)間內(nèi),很有可能會(huì)迎來因?yàn)槿斯ぶ悄艹霈F(xiàn)而裁員的問題。
有些人擔(dān)心因?yàn)槿斯ぶ悄艿某霈F(xiàn)導(dǎo)致薪水降低,但是也有一些人保持著非常樂觀的狀態(tài)。這些人非常期待,因?yàn)槿斯ぶ悄艿某霈F(xiàn)可以減輕他們的工作負(fù)擔(dān),有50%以上的工人表示,如果人工智能出現(xiàn),可以讓他們的工作實(shí)現(xiàn)4天制,也非常樂意降薪,有86%的工人表示,如果人工智能可以幫助他們完成所有的工作,降薪也是可以的。
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