蘋果面臨高管離職潮

根據(jù)蘋果方面公布的消息稱，從2022年的下半年開(kāi)始中國(guó)公司的高級(jí)管理人員就開(kāi)始了大規(guī)模的離職，直到目前已經(jīng)有十幾名高級(jí)管理人員從蘋果離職，即離職的高管人員主要在蘋果公司內(nèi)，從事工業(yè)設(shè)計(jì)在線商店，云計(jì)算硬件以及軟件工程，就包括了公司的副總裁也都紛紛離職，蘋果方面稱離職的公司高管級(jí)別都比首席執(zhí)行官庫(kù)克稍微低一點(diǎn)，但是這些高管也都是蘋果公司內(nèi)部重要的管理人員，負(fù)責(zé)這集團(tuán)內(nèi)部的核心工作，根據(jù)統(tǒng)計(jì)，此次大多數(shù)的蘋果公司員工離職之前在蘋果工作時(shí)間都已經(jīng)超過(guò)了15年。

蘋果高級(jí)管理人員離職：

對(duì)于在蘋果公司內(nèi)擔(dān)任副總裁已經(jīng)在蘋果公司內(nèi)工作了幾十年的實(shí)踐，可能在近幾年就會(huì)退休，安享晚年卻突然提出了辭職，對(duì)于目前蘋果所面臨的高級(jí)管理人員離職問(wèn)題，中國(guó)公司正在尋求方案進(jìn)行解決，除了高管離職以外，大多數(shù)級(jí)別較低的人員的流動(dòng)性也正在增加，蘋果內(nèi)部的消息，一些總監(jiān)級(jí)和高級(jí)總監(jiān)級(jí)的高管也都正在考慮離開(kāi)蘋果公司。

外界消息稱，此次蘋果公司內(nèi)的核心高管離職，主要是因?yàn)楣镜挠布O(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部出現(xiàn)了問(wèn)題，即使是大多數(shù)的高管離職，可能是因?yàn)樘O果公司對(duì)于高管所分配的責(zé)任越來(lái)越重，在這些高級(jí)管理人員面臨著比較大的工作壓力，同時(shí)評(píng)估公司企業(yè)規(guī)模，不斷的擴(kuò)大，也造成了公司問(wèn)題的增多。

有人稱此次蘋果公司工業(yè)設(shè)計(jì)副總裁的離職，就是因?yàn)楣局腥狈?quán)利或授權(quán)才離開(kāi)了蘋果公司，蘋果公司的股價(jià)在出現(xiàn)了大幅度的上漲之后，在2022年蘋果的股價(jià)下跌幅度已經(jīng)達(dá)到了30%以上，對(duì)于一些公司的高級(jí)管理人員來(lái)說(shuō)公司水平是和公司股票有著直接的聯(lián)系，這也相當(dāng)于降低了30%的薪酬，這也是造成公司高管離職的主要原因。