人社部發(fā)休假標(biāo)準(zhǔn)（重點明確五類休假標(biāo)準(zhǔn)）

大家好，綜合小編來為大家講解下。人社部發(fā)休假標(biāo)準(zhǔn)，重點明確五類休假標(biāo)準(zhǔn)很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

　　原標(biāo)題：官宣! 人社部發(fā)布5類休假標(biāo)準(zhǔn)

　　四海網(wǎng)訊 休息日、法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假，這些假期該怎么休?

　　人社部近日發(fā)布《我國法定年節(jié)假日等休假相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)》，明確上述五類休假標(biāo)準(zhǔn)。

　　休息日標(biāo)準(zhǔn)：

　　一周休息2天 可根據(jù)實際情況靈活安排

　　近來，有關(guān)“996”工作制(從早9點工作到晚9點，每周工作6天)引發(fā)不少討論。

　　人社部表示，勞動法第38條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1天。隨著《國務(wù)院關(guān)于修改<國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定>的決定》(國務(wù)院令第174號)的施行，中國職工的休息時間標(biāo)準(zhǔn)成為工作5天、休息2天。

　　該決定同時規(guī)定，國家機關(guān)、事業(yè)單位實行統(tǒng)一的工作時間，星期六和星期日為周休息日;企業(yè)和不能實行國家規(guī)定的統(tǒng)一工作時間的事業(yè)單位，可以根據(jù)實際情況靈活安排周休息日。

　　記者注意到，近年來，鼓勵2.5天小長假(周五下午+雙休日)成為趨勢。目前已有河北、江西、重慶、甘肅、遼寧、安徽、陜西、貴州、福建、浙江和廣東等10多個省份出臺了鼓勵2.5天休假的意見 。

　　法定年節(jié)假日標(biāo)準(zhǔn)：

　　共11天 7個節(jié)日全體公民放假

　　中國現(xiàn)行法定年節(jié)假日標(biāo)準(zhǔn)為11天。

　　全體公民放假的節(jié)日：新年，放假1天(1月1日);春節(jié)，放假3天(農(nóng)歷正月初一、初二、初三);清明節(jié)，放假1天(農(nóng)歷清明當(dāng)日);勞動節(jié)，放假1天(5月1日);端午節(jié)，放假1天(農(nóng)歷端午當(dāng)日);中秋節(jié)，放假1天(農(nóng)歷中秋當(dāng)日);國慶節(jié)，放假3天(10月1日、2日、3日)。

　　部分公民放假的節(jié)日及紀(jì)念日：婦女節(jié)(3月8日)，婦女放假半天;青年節(jié)(5月4日)，14周歲以上的青年放假半天;兒童節(jié)(6月1日)，不滿14周歲的少年兒童放假1天;中國人民解放軍建軍紀(jì)念日(8月1日)，現(xiàn)役軍人放假半天。少數(shù)民族習(xí)慣的節(jié)日，由各少數(shù)民族聚居地區(qū)的地方人民政府，按照各該民族習(xí)慣，規(guī)定放假日期。

　　二七紀(jì)念日、五卅紀(jì)念日、七七抗戰(zhàn)紀(jì)念日、九三抗戰(zhàn)勝利紀(jì)念日、九一八紀(jì)念日、教師節(jié)、護(hù)士節(jié)、記者節(jié)、植樹節(jié)等其他節(jié)日、紀(jì)念日，均不放假。

　　全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應(yīng)當(dāng)在工作日補假。部分公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，則不補假。

　　原標(biāo)題：官宣! 人社部發(fā)布5類休假標(biāo)準(zhǔn)

　　四海網(wǎng)訊 休息日、法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假，這些假期該怎么休?

　　人社部近日發(fā)布《我國法定年節(jié)假日等休假相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)》，明確上述五類休假標(biāo)準(zhǔn)。

　　休息日標(biāo)準(zhǔn)：

　　一周休息2天 可根據(jù)實際情況靈活安排

　　近來，有關(guān)“996”工作制(從早9點工作到晚9點，每周工作6天)引發(fā)不少討論。

　　人社部表示，勞動法第38條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1天。隨著《國務(wù)院關(guān)于修改<國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定>的決定》(國務(wù)院令第174號)的施行，中國職工的休息時間標(biāo)準(zhǔn)成為工作5天、休息2天。

　　該決定同時規(guī)定，國家機關(guān)、事業(yè)單位實行統(tǒng)一的工作時間，星期六和星期日為周休息日;企業(yè)和不能實行國家規(guī)定的統(tǒng)一工作時間的事業(yè)單位，可以根據(jù)實際情況靈活安排周休息日。

　　記者注意到，近年來，鼓勵2.5天小長假(周五下午+雙休日)成為趨勢。目前已有河北、江西、重慶、甘肅、遼寧、安徽、陜西、貴州、福建、浙江和廣東等10多個省份出臺了鼓勵2.5天休假的意見 。

　　年休假標(biāo)準(zhǔn)：

　　連續(xù)工作1年以上享受帶薪年休假

　　勞動法第45條規(guī)定，國家實行帶薪年休假制度。2007年國務(wù)院頒布《職工帶薪年休假條例》(國務(wù)院令第514號)，明確規(guī)定，機關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假。

　　職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

　　記者注意到，帶薪年休假制度落實率并不是很理想。人社部每年開展的部分城市(60個城市)人力資源和社會保障基本情況調(diào)查顯示，有超過半數(shù)的職工享受了帶薪年休假。言下之意，有近半數(shù)的人沒有享受到帶薪年休假。

　　假休、不能休、不敢休，對相當(dāng)多的人來說，帶薪年休假依然是紙上福利。按照國務(wù)院在《國民旅游休閑綱要(2013—2020年)》提出的要求， 2020年職工帶薪年休假制度能夠得到基本落實。

　　探親假標(biāo)準(zhǔn)：

　　已婚每4年一次20天

　　1981年國務(wù)院發(fā)布《關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》，規(guī)定了國家機關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位的職工探親假標(biāo)準(zhǔn)。

　　根據(jù)規(guī)定，職工工作滿1年，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望配偶的假期待遇(每年1次，假期30天)，與父親、母親都不能住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受探望父母的假期待遇(未婚職工每年1次，假期20天;已婚職工每4年1次，假期20天)。

　　同時，單位應(yīng)根據(jù)需要給予路程假。探親假期包括公休假日和法定假日在內(nèi)。

　　對于探親假，記者注意到，目前多是在機關(guān)事業(yè)單位、國企才有。

　　婚喪假標(biāo)準(zhǔn)：酌情給予1-3天

　　在中國，國有企業(yè)職工可以享受婚喪假。

　　按照《國家勞動總局、財政部關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的通知》的規(guī)定，職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時，可以根據(jù)具體情況，由單位酌情給予1-3天的婚喪假。

　　另外可根據(jù)路程遠(yuǎn)近，給予路程假。

　　這些假期，你都休過嗎?

本文到此結(jié)束，希望對大家有所幫助。