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OZO集團在其子公司雇傭了3,000多名員工,承擔了對所有酒店和清潔人員進行認證的巨大任務(wù)。
為期一周的培訓課程,包括酒店,食品和飲料,衛(wèi)生和健康與安全措施的英語模塊,由國家進修和高等教育委員會(NCFHE)正式承認。
“我們作為一個學院的存在理由是為了更好地提供集團提供的服務(wù),”該集團培訓主管羅克珊克拉克說。
“作為向95%的當?shù)鼐频晏峁┚频旯ぷ魅藛T和清潔工的公司,以及許多其他行業(yè),我們的員工無論身在何處,都以同樣的方式工作,具有相同的專業(yè)水平。
“此外,此舉將繼續(xù)賦予員工權(quán)力。該認證在公司之外得到官方認可,因為OZO學院獲得了NCFHE的許可,課程的制定符合馬耳他資格框架,而后者又與歐盟的資格框架保持一致。
40小時的課程由團隊全額支付,員工全程獲得正常報酬。此舉遵循OZO集團采取的許多其他激進措施,OZO集團是倫敦證券交易所集團精英的一部分,以確保其工人的成功和幸福。
其中包括支付高于最低工資的招待和清潔工作人員以及在總統(tǒng)的贊助下設(shè)立慈善基金會,該基金會向被診斷患有嚴重或最終疾病的OZO集團工人提供全額工資,以及幫助他們的家人。
“我們已經(jīng)在開展下一系列課程,這些課程將在未來幾個月內(nèi)提供給我們的員工,包括為我們的外籍員工提供的馬耳他文化課程,”克拉克女士補充說。
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