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大家好,績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,關(guān)于績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的簡(jiǎn)介很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧!
1、績(jī)效考核體系是由一組既獨(dú)立又相互關(guān)聯(lián)并能較完整地表達(dá)評(píng)價(jià)要求的考核指標(biāo)組成的評(píng)價(jià)系統(tǒng),績(jī)效考核體系的建立,有利于評(píng)價(jià)員工工作狀況,是進(jìn)行員工考核工作的基礎(chǔ),也是保證考核結(jié)果準(zhǔn)確、合理的重要因素。
2、考核指標(biāo)是能夠反映業(yè)績(jī)目標(biāo)完成情況、工作態(tài)度、能力等級(jí)的數(shù)據(jù),是績(jī)效考核體系的基本單位。
本文關(guān)于績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的簡(jiǎn)介就講解完畢,希望對(duì)大家有所幫助。
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