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Land Rover Defender專家Twisted已著手進(jìn)行技術(shù)人員招聘活動(dòng),其動(dòng)力是“薪資水平明顯高于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”。
潛在雇員的報(bào)價(jià)聲稱,他們提供的薪水比通常的行業(yè)工資高出78%,以招募最佳技術(shù)人員,這是該計(jì)劃的一部分,其中包括在職培訓(xùn)和52,000英鎊的年薪。
Defender改裝和銷售專家的計(jì)劃是在約克郡的業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)的一段時(shí)間之后進(jìn)行的,其中包括擴(kuò)展到北美和中東以及Silverstone的新陳列室。
同時(shí),該公司聲稱對(duì)新的Twisted電動(dòng)汽車(EV)車型的需求“繼續(xù)飆升”。
Twisted EV可提供超過200英里的真實(shí)行駛里程。
Twisted的創(chuàng)始人查爾斯·福塞特(Charles Fawcett)希望為自己的團(tuán)隊(duì)增加6名新技術(shù)人員,用他的一對(duì)一車輛方法將能力提高一倍。
Fawcett表示:“我們想找到最優(yōu)秀的人才加入約克郡最酷的汽車品牌,但我認(rèn)識(shí)到,要找到最優(yōu)秀的人才,您必須支付最優(yōu)惠的工資。
對(duì)于Twisted及其客戶來說,只有最好的事情才能做。這就是為什么我決定打破行業(yè)應(yīng)有的薪酬上限并提供如此誘人的待遇的原因。”
新招募的全職技術(shù)人員每小時(shí)將獲得25英鎊的報(bào)酬,而行業(yè)中通常為每小時(shí)14英鎊,這相當(dāng)于年薪52,000英鎊,并且超出了行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)78%。
作為該職位的一部分,新員工將接受Twisted在職培訓(xùn),28天的假期,并有機(jī)會(huì)在公司在和迪拜的新地點(diǎn)進(jìn)行海外工作。
Twisted還在招募制造總監(jiān)和銷售總監(jiān),作為重大擴(kuò)張計(jì)劃的一部分。
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