職位空缺拖累了SA企業(yè)房地產(chǎn)基金

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SA的經(jīng)濟(jì)狀況將SA Corporate Real Estate Fund的業(yè)績(jī)拖延至2019年12月的財(cái)年，報(bào)告的職位空缺有所增加。

在該國(guó)大多數(shù)房東的艱難時(shí)期，SA Corporate的最大股東包括政府雇員養(yǎng)老基金(GEPF)，保誠(chéng)，Stanlib和Allan Gray，該公司努力實(shí)現(xiàn)股息增長(zhǎng)，因?yàn)榭傮w空缺率在該年度已翻倍至4.2%。 2019年12月底。

其辦公室空缺率上升至15.96%，高于其投資組合的其余部分。

為了保留某些租戶(hù)，它不得不簽署負(fù)面的租金調(diào)升合同，但其股息承受著壓力。該公司宣布全年總發(fā)行量下降了9.9%，至38.04c。

多元化的房地產(chǎn)投資信托基金還預(yù)計(jì)其2020年的發(fā)行量將下降3%至6%。

SA Corporate的200個(gè)物業(yè)組合的價(jià)值為174億蘭特，其在贊比亞三處物業(yè)中的50%合資企業(yè)的價(jià)值為9.306億蘭特。

該集團(tuán)的投資組合涵蓋了工業(yè)，零售，商業(yè)和住宅建筑，大部分位于南澳的主要大都市地區(qū)。

去年，SA Corporate向市場(chǎng)披露，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的報(bào)價(jià)，Dipula收入基金和Emira房地產(chǎn)基金都不符合公司的最大利益。

展望未來(lái)，首席執(zhí)行官Rory Mackey表示，SA Corporate致力于在持續(xù)脆弱的經(jīng)濟(jì)中創(chuàng)造防御性收入。