在媒體對(duì)話當(dāng)中 董明珠：生活很好的時(shí)候 依然要有奮斗的精神

董明珠作為企業(yè)上的女強(qiáng)人，一直都將格力這一品牌帶向技術(shù)的前線。在一次會(huì)議當(dāng)中董明珠接受了獨(dú)家專(zhuān)訪，也提及到了無(wú)論是否處在一個(gè)舒適的環(huán)境當(dāng)中都需要艱苦進(jìn)行奮斗，將奮斗精神作為傳承，要平穩(wěn)的進(jìn)行發(fā)展來(lái)穩(wěn)固地位，平穩(wěn)的發(fā)展才是趨勢(shì)，在5年前隔離就已經(jīng)提出要將銷(xiāo)售額達(dá)到6000億元，可是隨著這幾年的一些其他影響格力并沒(méi)有達(dá)到自己所想要的目標(biāo)，對(duì)此董明珠也是有著一定的遺憾。

格力品牌在以前的封控情況下，董明珠本人進(jìn)入到了帶貨行業(yè)當(dāng)中，這也是格力品牌第一次完成的線上，以及線下的雙重銷(xiāo)售方式，目的就是為了打破線下的售賣(mài)體系，將線上作為主流的售賣(mài)方式，這一次的改革讓格力品牌在銷(xiāo)售額上面有著大幅度的上升，也將一中國(guó)品牌推向了全國(guó)各地。

在內(nèi)部的發(fā)展當(dāng)中，格力品牌一直都將全年的收益進(jìn)行大額分紅來(lái)提高投資商的積極性，為了保障投資商在這一品牌當(dāng)中的信任程度董明珠也明確表示了由于大部分人在投資的時(shí)候都會(huì)被割韭菜，所以就需要有一個(gè)企業(yè)站出來(lái)打破這一現(xiàn)像，格力就成為了本次的代表企業(yè)，所以大部分的投資商也是對(duì)格力有著很大的信任程度。

隨即格力也公布了在往后的時(shí)間里面會(huì)大量的去招聘大學(xué)生來(lái)提高整體的企業(yè)文化以及企業(yè)精神，會(huì)規(guī)劃去自己內(nèi)部進(jìn)行學(xué)員的培養(yǎng)，這樣不僅僅能夠去提升學(xué)員的能力，還能夠發(fā)揚(yáng)這種艱苦奮斗的精神，生活開(kāi)始變得幸福去起來(lái)，才是發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神的最主要目的。