許多高管正在前往Facebook退出 你應(yīng)該這樣做嗎

每天，華爾街分析師都會(huì)升級(jí)一些股票，降低其他股票的評(píng)級(jí)，并對(duì)其他股票進(jìn)行“初步報(bào)道”。但這些分析師甚至知道他們?cè)谡務(wù)撌裁磫?今天，我們正在采取一個(gè)備受矚目的華爾街選秀并將其置于顯微鏡下......

上周開始為Facebook (納斯達(dá)克股票代碼：FB)投資者帶來好消息，投資銀行家Nomura Instinet將股票升級(jí)為買入，幫助推高Facebook股價(jià)超過1% - 但很容易實(shí)現(xiàn)，輕而易舉。

今天，平等和相反的降級(jí)正在對(duì)Facebook股票造成影響 - 截至周一下午，該股下跌超過3%。

這是你需要知道的。

沒有變化 - 除了一個(gè)非常大的變化

銀行家李約瑟公司(Banker Needham&Co。)正在通過將社交網(wǎng)絡(luò)的股票評(píng)級(jí)下調(diào)而持有Facebook上周獲得的收益 - 以及更多收益。根據(jù)SmarterAnalyst.com的數(shù)據(jù)，現(xiàn)在，Needham尚未確定新的目標(biāo)價(jià)格 。StreetInsider.com在12月份報(bào)告的價(jià)格為170美元，在今天的報(bào)告中，分析師表示，該股票“達(dá)到我們價(jià)格目標(biāo)的2%以內(nèi)”的做法表明這種情況沒有改變。Needham說，它不會(huì)改變對(duì)Facebook未來幾年銷售額或收入的預(yù)期。

這提出了一個(gè)問題：如果李約瑟對(duì)Facebook的短期預(yù)期沒有改變，其價(jià)格目標(biāo)也沒有改變，如果Facebook的股價(jià)低于該價(jià)格目標(biāo)，那么...為什么要降級(jí)呢?

為什么Needham會(huì)降級(jí)

李約瑟的想法是這樣的：

研究表明，標(biāo)準(zhǔn)普爾500指數(shù)中的公司基本上可以分為兩種類型：5%受益于“網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)”的公司(即他們的服務(wù)及其股票，隨著更多人加入它們而成為指數(shù)級(jí)的更有價(jià)值)，以及95%的公司不享受此類網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)。您可以將其視為電話公司及其客戶。如果世界上只有一部電話和一部電話號(hào)碼，那對(duì)任何人都沒有用。但是，一旦世界上有兩個(gè)人使用手機(jī)，他們就可以互相打電話。三，他們可以召集更多人 - 等等。

因此，受歡迎程度的提高使公司變得更強(qiáng)大，甚至更受歡迎，從而產(chǎn)生更多收益 - 一個(gè)良性循環(huán) - 吸引用戶和高素質(zhì)員工。因此，那些喜歡網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)的公司往往傾向于主導(dǎo)其行業(yè)，吸引用戶和人才，這種現(xiàn)象被稱為“贏家最多”。Facebook是其中一個(gè)幸運(yùn)的5%，以及其他“FAANG”成員Amazon.com，Apple，Netflix和Google(即 Alphabet)。

問題是，一旦公司陷入困境并開始失去人氣，網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)可能會(huì)轉(zhuǎn)變?yōu)槟嫦?，這是必和必然稱之為“負(fù)面網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)”的必然結(jié)果。在這里，一旦公司開始失去人氣，這種損失就會(huì)獲得自己的動(dòng)力，并且變得難以阻止。這就是李約瑟擔(dān)心在Facebook的行政人員中發(fā)生的事情。

角落辦公室的麻煩

為了瞥一眼未來可能會(huì)對(duì)Facebook有什么影響，Needham建議投資者研究Facebook公司辦公室內(nèi)發(fā)生的事情，分析師認(rèn)為“負(fù)面網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)”扼殺了其高管團(tuán)隊(duì)。

Needham說，最近幾個(gè)月，我們看到Facebook收購(gòu)公司W(wǎng)hatsApp，Instagram和Oculus的聯(lián)合創(chuàng)始人離開了母艦。此外，F(xiàn)acebook的“首席產(chǎn)品官”，“通訊和公共政策負(fù)責(zé)人”，“首席通訊官”，“首席安全官”，“首席法律官”，“合伙人副總裁”和“新聞產(chǎn)品負(fù)責(zé)人”。

李約瑟注意到叛逃的規(guī)模，擔(dān)心這些高管“不再相信FB”。此外，“組織中的其他人也會(huì)同意并離開，而每個(gè)離開的人都會(huì)讓下一個(gè)人離開的可能性更大，”在Facebook已經(jīng)大量參與改造的時(shí)候，加速了離職的趨勢(shì)。其商業(yè)模式專注于私人通信，在國(guó)會(huì)推動(dòng)更嚴(yán)格的監(jiān)管，并受到諸如在其網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布暴力視頻圖像等故事的“頭條風(fēng)險(xiǎn)”的困擾。

與此同時(shí)，Needham正確地指出，離開Facebook的高素質(zhì)高管很可能會(huì)在某個(gè)地方降落 - 可能是在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手那里，他們將把自己的才能付諸實(shí)踐，為Facebook的業(yè)務(wù)增加更大的壓力。

這對(duì)投資者意味著什么

現(xiàn)在，重要的是要注意到Needham并沒有看到Facebook的情況已達(dá)到關(guān)鍵比例 - 但是。至少，它并不擔(dān)心實(shí)際推薦銷售Facebook股票。

但李約瑟顯然擔(dān)心行政叛逃及其可能對(duì)業(yè)務(wù)產(chǎn)生的影響。根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)普爾全球市場(chǎng)情報(bào)部門調(diào)查的分析師稱，F(xiàn)acebook股票在三個(gè)月內(nèi)上漲超過30%，并且自由現(xiàn)金流量超過30倍 - 但華爾街的長(zhǎng)期增長(zhǎng)率低于17%。 - 投資者可能想考慮收獲一些利潤(rùn)并前往退出。