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大家好,員工流失,關于員工流失的簡介很多人還不知道,現在讓我們一起來看看吧!
1、人才流失是指在一單位內,對其經營發(fā)展具有重要作用,甚至是關鍵性作用的人才非單位意愿的流走,或失去其積極作用的現象。
2、人才流失存在顯性流失與隱性流失之分,前者是指單位的人才因某種原因離開該單位另謀他就,給該單位的人力資源管理造成困難,從而影響其經營發(fā)展。
3、隱性人才流失則是指單位內的人才因激勵不夠或其他原因影響而失去工作積極性,其才能沒有發(fā)揮出來,從而影響單位的經營發(fā)展。
本文關于員工流失的簡介就講解完畢,希望對大家有所幫助。
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