工作機(jī)會(huì)的激增 更高的工資提供更多證據(jù)美國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)仍然炙手可熱

僅僅因?yàn)槊绹?guó)經(jīng)濟(jì)放緩并不意味著公司已經(jīng)停止招聘或者人們放棄了尋找工作。離得很遠(yuǎn)。

紐約聯(lián)邦儲(chǔ)備委員會(huì)的一項(xiàng)新研究顯示，美國(guó)人仍然認(rèn)為有大量就業(yè)機(jī)會(huì)，而且公司提供更高的薪酬，因?yàn)樗麄儬?zhēng)奪可用勞動(dòng)力的減少。

美聯(lián)儲(chǔ)的研究是就業(yè)市場(chǎng)繼續(xù)萎靡不振的最新證據(jù)。每周裁員率 - 被稱為申請(qǐng)失業(yè)救濟(jì)人數(shù) - 自本月初以來首次降至20萬以下，這是自1969年以來的首次。繼2月份微弱的33,000點(diǎn)增長(zhǎng)后，經(jīng)濟(jì)在3月份新增就業(yè)崗位近20萬個(gè)，將失業(yè)率維持在3.8%。

紐約聯(lián)邦儲(chǔ)備銀行經(jīng)常在一年內(nèi)對(duì)全國(guó)1000人進(jìn)行詢問 - 包括有無工作的人 - 以了解他們的就業(yè)狀況和尋找工作。每個(gè)月都會(huì)添加一些新參與者，其他參與者則會(huì)輪換。

略高于24%的人表示他們?cè)?月份找工作，比去年秋季的22.6%有所上升。

四分之一的受訪者(25.7%)表示他們預(yù)計(jì)在未來四個(gè)月內(nèi)至少會(huì)獲得一份工作機(jī)會(huì) - 這是自2014年調(diào)查開始以來的最高水平。

美聯(lián)儲(chǔ)表示，“沒有大學(xué)學(xué)位的受訪者增加最為明顯。”

加上勞動(dòng)力需求強(qiáng)勁的證據(jù)顯示，3月平均全薪工資從去年11月的5535美元上漲14%至66,415美元。

應(yīng)該謹(jǐn)慎看待這一增長(zhǎng)，因?yàn)樗且粋€(gè)特別上下的數(shù)字，但它是地區(qū)聯(lián)儲(chǔ)銀行記錄的最高數(shù)字。

結(jié)果是：如果有的話，美國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)并沒有大幅降溫。如果許多經(jīng)濟(jì)學(xué)家預(yù)測(cè)，如果春季銷售回升，公司仍然愿意雇傭并且不想陷入低手。

強(qiáng)勁勞動(dòng)力市場(chǎng)的另一個(gè)副作用是股價(jià)穩(wěn)步上漲。道瓊斯工業(yè)平均指數(shù)道瓊斯工業(yè)平均 指數(shù)，+ 0.26% 和標(biāo)普500指數(shù) ，+ 0.05% 在12月大幅減產(chǎn)后的幾個(gè)月內(nèi)，再次創(chuàng)下歷史新高。