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12月17日,有知情人士爆料國內職場社區(qū)APP脈脈將公積金比例從12%下調至5%。公司CEO隊內發(fā)布一個全員郵件,稱在今年經濟大環(huán)境的持續(xù)承壓下,公司正在經歷前所未有的挑戰(zhàn)和壓力。今年第二季度公司的收入與預期目標差距較大,影響整個年度的業(yè)績達成。
為了確保公司能夠持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展,從12月開始將會對員工的部分福利政策做調整。首先從12月18日起,會取消早中晚免費餐食及相關補助,員工的公積金繳納比例將會下調。公司針對于員工福利作出以上兩種舉措,也希望能夠取得員工的諒解。公司負責人表示,今年進入下半年之后,公司的收入已經開始穩(wěn)步回升。通過大家的努力會全力提升公司的經營業(yè)績,為員工提供更大的幫助。
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