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1、職位說明書(也稱職務(wù)說明書,崗位說明書)是通過職位描述的工作把直接的實踐經(jīng)驗歸納總結(jié)上升為理論形式,使之成為指導(dǎo)性的管理文件。
2、一般職位說明書是由一線經(jīng)理來制定的,人力資源經(jīng)理起到輔助的作用,主要是提供制定職位說明書的框架格式,并提供參考性建設(shè)建議。
3、職位說明書是獵頭公司開展業(yè)務(wù)過程中必不可少的工具之一。
4、通常職位說明書為一式三份,一份為用人部門負(fù)責(zé)人保管,一份為員工自己保管,一份由人力資源部備份保管。
本文關(guān)于崗位說明書的簡介就講解完畢,希望對大家有所幫助。
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