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正如優(yōu)步所說的那樣,Lyft也是如此。這家乘坐公司表示正在調查其部分員工是否濫用訪問許可并查看客戶的信息,其中一人稱其持續(xù)“太長時間”。
Lyft 周四向The Information確認,該公司在收到舊金山一家公司現任或前任員工的匿名提示后,正在調查該指控。
“保持乘客和司機的信任是Lyft的基礎,”Lyft發(fā)言人在電子郵件中告訴The Verge。“這篇文章中的具體指控違反了Lyft的政策和終止原因,并未向我們的法律或執(zhí)行團隊提出。我們正在對此事進行調查。“
除了跟蹤當前或以前重要的其他人要求乘坐的員工的索賠,以及跟蹤他們在Lyft Line游樂設施上遇到的“有吸引力的人”時,一項指控聲稱員工正在尋找科技界內外的杰出人物。
“我聽說至少有一名員工吹噓自己使用我們的數據獲得Zuck的電話號碼,”該人說,使用Facebook首席執(zhí)行官馬克扎克伯格的綽號。(扎克伯格先生對這篇文章沒有評論。)“另一位員工吹噓收集好萊塢女星和色情明星的信息,”這位匿名人士說。
這些指控在某種程度上反映了2014年BuzzFeed記者的指責,即Uber的“God View”工具使公司員工能夠跟蹤她的位置,因為她“會議遲到了30分鐘。”Uber和紐約州后來以20,000美元的罰款結算在去年,優(yōu)步被指控使用軟件跟蹤競爭對手Lyft司機,后來促使聯邦調查局對該公司展開調查。
然而,在Lyft的指控中,該公司發(fā)言人表示,只維護需要獲取客戶數據才能完成工作的員工獲得許可,并保留了與個人相關的查詢記錄。
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