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社交網(wǎng)絡巨頭Facebook (納斯達克股票代碼:FB)昨晚發(fā)布了重磅炸彈披露。兩位主要高管,首席產(chǎn)品官Chris Cox和WhatsApp首席執(zhí)行官Chris Daniels將離開公司。失去考克斯是一個特別沉重的打擊,因為該執(zhí)行官自2005年以來一直在Facebook。然而,丹尼爾斯退出也是值得注意的,因為他只有不到一年的負責WhatsApp,在聯(lián)合創(chuàng)始人Jan Koum和Brian之后Acton遺留了有關數(shù)據(jù)隱私慣例的分歧。
扎克伯格公開宣布離職的公開說明顯然沒有說明全部情況?,F(xiàn)在看來Facebook的整合所有消息服務的計劃是兩個離職的核心。
兩位高管都不同意扎克的計劃
考克斯在Facebook上分享了他的告別帖,暗示他不是領導Facebook新的“產(chǎn)品方向”的合適人選,并間接暗示他不會對這項事業(yè)感到“興奮”。
“正如馬克所概述的那樣,我們正朝著產(chǎn)品方向轉變新的一頁,專注于加密,可互操作的消息傳遞網(wǎng)絡,”Cox寫道。“這是一個適應當今主題的產(chǎn)品愿景:一個平衡表達,安全,安全和隱私的現(xiàn)代通信平臺。這將是一個大項目,我們需要能夠看到新方向的領導者。”
據(jù)BuzzFeed News報道,Cox不同意Zuck關于所有消息傳遞服務的互操作性的愿景。據(jù)報道,許多高管并不同意默認情況下將端到端加密(早在WhatsApp上可用)添加到Facebook的所有消息服務中,這部分是由于對Facebook商業(yè)模式的潛在影響。
作為一名不那么引人注目的高管,丹尼爾斯已經(jīng)在Facebook工作了八年多,擔任過多個職位,并最終宣傳他去年領導WhatsApp。據(jù)Cheddar說,與Cox一樣,Daniels反對整合消息服務的舉動。員工們尊重丹尼爾斯作為一個強有力的領導者,但這導致了與他的Zuckness的沖突,他憑借鐵拳約60%的投票能力統(tǒng)治著Facebook。
Zuck任命另一位中尉W(wǎng)ill Cathcart為WhatsApp的新負責人,同時贊揚Daniels幫助“定義我們的消息服務未來的商業(yè)模式”。
該商業(yè)模式包含大量廣告
關于Facebook強調(diào)隱私的基本支點仍然存在很多問題,尤其是它將如何影響Facebook的收入模式,后者嚴重依賴于盡可能多地收集用戶數(shù)據(jù),然后將這些數(shù)據(jù)用于廣告定位。
消息傳遞服務很難直接貨幣化,盡管扎克伯格在2014年有一句名言:“我個人認為廣告是通過消息傳遞貨幣化的正確方式。”盡管扎克伯格在2014年發(fā)表了一篇名言,但Facebook一直在努力在Messenger和WhatsApp中插入廣告。然而, Facebook現(xiàn)在宣稱它允許廣告商使用贊助郵件重新定位用戶并將廣告直接插入Messenger收件箱。Daniels去年曾宣布,WhatsApp正準備將廣告放在Status旁邊,該服務采用日益流行的Stories格式,現(xiàn)在已經(jīng)在社交媒體平臺上占主導地位。
一般而言,端到端加密是一種非常有效的用戶隱私工具。一般來說,為Facebook的業(yè)務提供更多隱私工具是一件非常糟糕的事情。Zuck將爭辯說,他總是優(yōu)先考慮Facebook社區(qū)的企業(yè)利潤,但投資者幾乎無法洞察大規(guī)模轉變將如何影響用戶體驗,以及科技巨頭的財務業(yè)績。
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