專家稱可以給00后增加工作強(qiáng)度怎么不給工資加碼？

2022-08-26 12:02:57 編輯：盛林萱來(lái)源：

導(dǎo)讀專家稱可以給00后增加工作強(qiáng)度【專家稱可以給00后增加工作強(qiáng)度】近日，在《益企會(huì)客廳》節(jié)目中，有專家表示，在我們的工作中，我覺(jué)得對(duì)于00...

專家稱可以給00后增加工作強(qiáng)度

【專家稱可以給00后增加工作強(qiáng)度】近日，在《益企會(huì)客廳》節(jié)目中，有專家表示，在我們的工作中，我覺(jué)得對(duì)于00后，(工作強(qiáng)度)是可以給他加碼的。因?yàn)槲艺J(rèn)為他們具備一個(gè)很好素質(zhì)的人。

她表示：我舉個(gè)例子，就是00后和95后，他們獲取信息可能更多元化，而且他們具備獨(dú)立思考的能力。所以，作為我們這種創(chuàng)新型的企業(yè)，當(dāng)我們給他們一個(gè)idea的時(shí)候，他們通過(guò)自我的這種檢索、信息搜集，反而能交出來(lái)一個(gè)具有獨(dú)立觀點(diǎn)的報(bào)告或者一些項(xiàng)目的案例，我覺(jué)得這個(gè)例子就讓我覺(jué)得00后的能力是不可小覷的。

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