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大家好,東方管理評(píng)論,關(guān)于東方管理評(píng)論的簡(jiǎn)介很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!
1、“東方管理學(xué)”是以東方文化為背景,是以中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與管理哲學(xué)思想為核心價(jià)值體系,以西方現(xiàn)代管理思想與方法為比較對(duì)象。
2、以人為本,以建設(shè)和諧社會(huì)與和諧世界為目標(biāo),以資源節(jié)約、低碳環(huán)保、效率最大化、互利多贏、科學(xué)發(fā)展觀為理念或管理手段。
3、培育具有中國(guó)特色社會(huì)主義與東方文化理想的組織文化軟實(shí)力,以期塑造和提升企業(yè)組織核心競(jìng)爭(zhēng)力的,被國(guó)際上稱之為“中國(guó)發(fā)展模式的”系列管理方法與理論實(shí)踐。
本文關(guān)于東方管理評(píng)論的簡(jiǎn)介就講解完畢,希望對(duì)大家有所幫助。
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